報名期限:自113年9月24日起至113年10月6日止
職缺單位:資訊處
職責程度:六等
薪資標準:依本校「專案計畫工作人員支給薪資標準表」(六等280薪點37,800元起敘)辦理
名額:1名 聘期:自實際到職日起(不定期契約)
資格條件:
一、具下列條件之一:
1.國內外研究所畢業得有碩士學位者。
2.國內外大學畢業得有大學學位者,具系統開發2年(含)以上相關工作經驗。
二、熟悉 PHP、Ajax、JQuery、PostgreSQL(或其他資料庫亦可),具Laravel、CodeIgniter或其他PHP套件開發者佳。
三、積極任事、具溝通協調能力、工作配合度佳。
四、歡迎身心障礙者或原住民應徵。
工作項目:
一、新版學務系統群之規劃開發與維運,系統規格之擬定及相關文件之製作,系統發展監督、測試及驗收。
二、諮商中心系統之規劃開發與維運。
三、執行深耕1-2-3孫計畫。
四、主管交辦事項。
應徵方式:
一、凡符合出缺職務資格且有意願應徵者,請檢附下列相關證件資料:
1.專案工作人員職缺應徵名冊,請至本校人事室網站「表單下載/編制外人員專區」下載。
2.履歷表(含相片及自傳)。
3.最高學歷證件影本、經歷證明影本。
4.其他可資證明工作能力文件影本。
二、應徵者視為同意本校依個人資料保護法及相關法規,於本次徵聘作業期間蒐集、處理及利用個人相關資料。
三、請於報名期限前送達聯絡人,註明「應徵專案工作人員」,另將「應徵名冊」word檔傳送至聯絡人電子信箱,涉及個人資料請加密處理,並電洽聯絡人確認,逾期恕不受理。
四、聯絡人:柯小姐(分機:14002),電子信箱:mingling@ccu.edu.tw
五、甄試方式:甄選過程分為下列二階段。
1.初審:應徵者資歷經初審合格者,將另以電話或電子郵件通知參加面試,未通過者,恕不退件或另行通知。
2.複審:基本能力測驗(公文寫作與資訊能力測驗)及蒞校面談。
六、備註:
1.應徵資料,僅供本次徵聘使用,徵聘作業結束後,錄取並報到者予以留存為本校人事資料,未報到及未錄取者本處將逕行銷毀。
2.未獲通知面試或未錄取之應徵者如需返還書面應徵資料,請附回郵信封俾利郵寄。
3.應徵人員須非屬本校校長或用人單位主管之配偶及三親等以內血親、姻親。
4.應徵人員不得曾有違反性侵害犯罪防治法、兒童及少年性剝削防制條例、性騷擾防治法、兒童及少年福利權益保障法、教育人員任用條例、教師法、性別平等教育法等相關法令規定之行為,經判刑確定或曾經主管機關、學校性別平等教育委員會調查有性侵害、性騷擾或性霸凌行為屬實,並經該主管機關核准解聘或不續聘者。
5.備取人員候補期間自甄選結果確定之翌日起算6個月內有效。